В каждой организации есть то, чем она отличается от других, это её внутренний уклад или дух, и зависит он не от капиталовложений, не от наличия компьютеров, а строится и укрепляется на принципах внутренних взаимоотношений.
Кинель-Черкасский психолого-педагогический медико-социальный центр – это яркий пример того, как дух Центра основывается на единстве, традициях и взаимопонимании нашего дружного коллектива.
В первые дни весны мы отмечали праздник — Проводы Русской зимы. Масленица-праздник, который отмечали ещё наши предки-славяне. По народным поверьям, он самый весёлый, очень шумный и народный. Конечно, сегодня очень трудно соблюсти все обычаи и обряды праздника, ведь масленичная неделя у нас не выходные, а обычная рабочая неделя. Масленица, как правило-это не только блины дома, в гостях, но и прямо на улице.
Вот и мы в пятничный день всем коллективом отправились на природу. В Масленицу первым делом долг каждого человека -помочь прогнать зиму и разбудить природу ото сна. На это и направлены все традиции Масленицы. Как и положено на празднике, мы от души веселились: водили хоровод вокруг чучела, пели русскую народную песню "Блины", частушки и конечно же катались с горки!
Прощай, прощай, прощай, Масленица!
